Curs-ODS

Sector no lucratiu i empreses d’economia social

L’Agenda 2030 per al Desenvolupament Sostenible: tenim un pla i el farem possibler posible

Duració: 60  horas

Modalitat: Presencial / En línia.

Si la teua organització està interessada en aquesta formació contacta amb nosaltres.

Objectiu superior:

L’alumnat comprén què és l’Agenda 2030 i els ODS, i reflexiona i trau conclusions sobre com ell i l’organització en la qual treballa poden contribuir al desenvolupament sostenible del seu entorn i del planeta.

Altres objectius:

  • Analitzar amb detall totes les parts que componen l’Agenda 2030.
  • Conéixer el procés internacional i institucional que ha portat a l’aprovació de l’Agenda 2030.
  • Emmarcar el pla d’acció en el context actual.
  • Conéixer estratègies que s’estan utilitzant per a la seua implementació, amb especial referència a les públiques, de manera que l’entitat que representa puga fer ús dels recursos existents.
  • Analitzar la implicació per sectors: ONGD, ONG d’acció social, empreses d’inserció i altres formes societàries de l’economia social.
  • Definir una estratègia bàsica d’acció per a l’organització en la qual treballa l’alumne, de manera que comence la reflexió per a introduir a futur els ODS en la seua planificació estratègica.
Mòdul I: el camí vers l’Agenda 2030
  1. Què és l’agenda 2030 i els ODS?
  2. El procés d’elaboració de l’Agenda 2030
    1. Antecedents: Els Objectius de Desenvolupament del Mil·lenni
    2. Agenda Post 2015
    3. Dels ODM als ODS: el procés de transició
    4. Comparativa ODM vs ODS
Mòdul II: la Agenda 2030

L’agenda 2030

  1. Continguts de l’Agenda
  2. Els indicadors de l’Agenda 2030
  3. Elements substancials que caracteritzen a l’Agenda
  4. Reflexions sobre el caràcter i l’estratègia d’implementació
Mòdul III: posada en marxa de l’Agenda 2030

Estratègia per a la implantació de l’Agenda 2030 i aconseguir els ODS

  1. Assignar responsabilitats
  2. Integrar els ODS en les polítiques
  3. Instruments i aliances

Instruments que impulsen accions de l’Agenda 2030

Mòdul IV: reptes i oportunitats

Reptes i oportunitats de l’Agenda 2030

  • Alinear estratègies.
  • Reptes i oportunitats per a les ENL i les organitzacions de l’economia social.
  • Idees per a l’acció.

El curs va dirigit a la població en general que desitja conéixer l’Agenda 2030 i té inquietuds per contribuir al desenvolupament sostenible del seu entorn.

Específicament es dirigeix a treballadors i directius d’entitats no lucratives i empreses d’economia social, incloent-hi socis i patrons d’associacions i fundacions, que estén convençuts que la seua organització pot contribuir al desenvolupament sostenible, i veuen una oportunitat en els reptes que planteja l’Agenda 2030.

El curs s’estableix com un espai de debat per a l’aprenentatge, on l’alumne treballa de manera autònoma a la nostra aula virtual,i va avançant d’acord amb el programa establit i acompanyat pel tutor en tot moment.

S’han dissenyat fòrums per temes d’acord al ritme en que es van realitzant els exercicis, de manera que l’alumne reforça els continguts del curs alhora que descobreix aspectes de rellevància des de la interacció amb els seus companys.

Per a finalitzar, l’alumne fa un treball de reflexió per a integrar en l’estratègia de la seua organització els ODS, establint un hipotètic pla on relacionarà les seues línies d’acció amb els objectius de l’Agenda 2030 i les seues metes, i definirà indicadors que mesuren la contribució de l’organització al desenvolupament sostenible.

Resum de privacitat

Aquest lloc web utilitza cookies per tal de proporcionar-vos la millor experiència d’usuari possible. La informació de les cookies s’emmagatzema al navegador i realitza funcions com ara reconèixer-vos quan torneu a la pàgina web i ajuda a l'equip a comprendre quines seccions del lloc web us semblen més interessants i útils.

Per a saber què és una cookie i per què necessitem el teu consentiment perquè puguen instal·lar-se en el teu dispositiu, consulta la nostra política de cookies.